Hoewel er in Armenië verschillende mogelijkheden zijn om IT-onderwijs en trainingen te volgen, geldt dit minder voor mensen met een handicap (PWD). Naar schatting 6,2% van de Armeense bevolking leeft met een handicap, wat een vrij hoge prevalentie is voor een land met 2.986.000 inwoners (2017).

• Maak een lokale trainingsrichtlijn in lijn met de internationale ICT-standaarden
• Zorg voor hoogwaardige IT-onderwijstraining voor PWD’s
• Zorgen voor hoogwaardige soft skills-training voor PWD’s
• Verbind de programma-alumni met lokale IT-bedrijven.

Fase 1: Opstellen van lokale trainingsrichtlijnen

Tegen het einde van het project verwachten we:

• Een gevestigde IT-trainingsrichtlijnen voor PWD’s die in overeenstemming zijn met deinternationale normen
• Een zeer bekwaam team van professionals die het IT-trainingsprogramma kunnengeven aan PWD’s
• 18 PWD’s die zeer competent en concurrerend zijn op de IT-arbeidsmarkt
• Minstens 12 stagiaires krijgen een baan op instapniveau bij lokale bedrijven

Om de duurzaamheid van het programma te waarborgen, streven we ernaar om een paar alumni met de hoogste competenties te werven om de ontwikkelde trainingsprogramma’s aan andere groepen te leveren. Om de duurzaamheid van de projectfinanciering veilig te stellen, op basis van de tastbare resultaten van het programma, streven we ernaar om in de toekomst nauwe contacten te leggen met de lokale bedrijven en financiering voor andere deelnemers veilig te stellen. Verder willen we de institutionalisering van het ontwikkelde trainingsprogramma in de lokale bedrijven bevorderen in de vorm van betaalde stages.